A Református Szeretetszolgálat pályázatot hirdet szakmai vezető pozíció betöltésére, támogató szolgáltatást nyújtó fővárosi szociális intézményébe.
Munkáltató neve: Református Szeretetszolgálat
Munkáltató székhelye: 1146 Budapest, Hungária körút 200.
Intézmény neve: Filadelfia Ház – Fogyatékosokat Segítő Református Központ
Intézmény székhelye: 1162 Budapest, Ilona utca 66-68.
Feladatellátás helye: 1162 Budapest, Ilona utca 66-68. és a munkaköri feladatok elvégzéséhez szükséges egyéb helyszín
Foglalkoztatás jellege: Teljes munkaidő
Munkaviszony időtartama: Határozatlan idejű munkaviszony
Munkarend és munkaidő: Általános munkarend, háromhavi munkaidőkeret
A munkakör célja: A Támogató Szolgálat szakmai feladatainak irányítása, szervezése, ellenőrzése, a lakosság szociális problémáinak feltárása, a megoldásra javaslattétel az intézmény vezetése felé. A szolgálat működtetése az alapvető szükségletek kielégítését segítő szolgáltatáshoz, közszolgáltatáshoz való hozzájutást segíti, az elérhető legmagasabb fokú önálló életvitel támogatása a saját lakókörnyezeten belül és kívül. (a munkaköri leírásából)
A munkakörbe tartozó lényeges feladatok: Az intézmény folyamatos működésének biztosítása a szakmai feladatok megszervezésével, irányításával, vezetésével, így különösen:
- A fenntartó és az intézmény belső szabályzatai, valamint az intézményvezető utasításai alapján gondoskodik a szolgáltatások – különösen a támogató szolgáltatás működtetéséről, képviseletéről, továbbá közreműködik a szolgáltatások személyi és tárgyi feltételeinek biztosításában.
- Biztosítja az intézmény működése során – az intézmény szakmai programjában részletezett – hatályos jogszabályok, szakmai ajánlások, szabályzatok tartalmának betartását, a pénzügyi, gazdálkodási fegyelmet a szolgálatra vonatkozóan.
- Az intézményvezetővel és a gazdasági feladatokat ellátó munkatárssal együttműködésben közreműködik az intézmény éves költségvetésének tervezésében.
- Az intézményvezetővel együttműködve támogató szolgálat munkavállalóinak munkáját megszervezi, irányítja, a munkavállalók munkarendjét a napi feladatoknak megfelelően beosztja és ellenőrzi.
- Az intézményvezetővel együttműködve naprakészen tartja a támogató szolgáltatás szakmai dokumentációját.
- Együttműködik a szakmai és finanszírozási ellenőrzést végző szervekkel, hatóságokkal, munkájukat segíti, valamint teljesíti a teljesítés igazolásával összefüggő dokumentációt érintő tájékoztatási kötelezettséget az intézményvezető, a fenntartó, valamint a szakmai és finanszírozási ellenőrzést végző szervek felé a vonatkozó jogszabályokban rögzített esetekben és módon.
- Eljár az intézmény munkavállalói tekintetében a jogszabály által előírt, munkakör betöltésére alkalmas kötelező képzés és szakmai továbbképzésekre történő jelentkezés folyamatában, továbbá a munkavállalók szakmai felkészültségének naprakészen tartása érdekében szervezi az intézményen belüli továbbképzéseket, szupervíziót.
Illetmény és juttatások: Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók.
Az ideális munkatárs: Felelősségteljes, stratégiai szemléletű és megbízható, a problémákat időben felismeri és képes önállóan kezelni. Társas készségei magas szintűek, kiváló kommunikációs készséggel rendelkezik, nyitott gondolkodású és elfogadó szemléletű, a beosztott munkatársakkal, más vezetőkkel és a szolgáltatást igénybe vevőkkel, hozzátartozókkal gördülékenyen együtt tud működni. Adminisztratív feladatait pontosan és határidőben elvégzi, a szolgáltatásnyújtással, fejlesztéssel összefüggő rövid- és hosszútávú célokat és feladatokat pontosan és világosan képes megfogalmazni.
A munkakör betöltésének feltétele: 1/2000. (I. 7.) SzCsM rendelet 3. számú melléklete szerint az intézményvezető munkakörre előírt szakképesítés
További feltétel:
- cselekvőképesség,
- magyar állampolgárság,
- büntetlen előélet (3 hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvánnyal igazolva; kizárólag a személyes beszélgetésre meghívott jelentkezők esetében kérjük az igazolást).
A munkakör betöltéshez előnyt jelent:
- szociális munkás, szociálpedagógus, szociálpolitikus, teológus felsőfokú végzettség
- „B” kategóriás jogosítvány,
- hasonló munkakörben, különösen támogató szolgálat vezetésében/fogyatékos személyek ellátása területén szerzett tapasztalat,
- elvégzett alapozó vezetőképzés (alap vagy mester), vagy elvégzett támogató szolgálatvezető képzés,
A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:
- bemutatkozó levél,
- szakmai önéletrajz,
- végzettséget, szakképzettséget igazoló bizonyítványok, tanúsítványok másolata,
- hozzájáruló nyilatkozat a személyes adatok pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez.
Amit kínálunk: Bejelentett, határozatlan idejű, teljes munkaidős munkaviszony, stabil, barátságos és támogató légkörű munkahelyen. A munkaviszony 3 hónap próbaidő kikötésével tölthető be.
A munkakör betöltésének időpontja: A munkakör legkorábban a pályázatok elbírálását követően azonnal betölthető.
Bővebb információ a munkakörrel kapcsolatban: Amennyiben felhívásunk felkeltette érdeklődését és bővebb információhoz szeretne jutni, kérjük hétköznapokon 09:00-15:00 óra között keresse Puch Anikót a +36-30-574-5829 vagy
Tomcsány Katalint a +36-30-748-6251 telefonszámon.
Jelentkezés módja: Amennyiben felhívásunk felkeltette érdeklődését, kérjük, elektronikus úton küldje meg bemutatkozó levelét és a felhívásban szereplő feltételeket is tükröző szakmai önéletrajzát a filadelfiahaz@diakonia.hu e-mail címre.
Jelentkezés határideje: az állás betöltéséig folyamatos
A pályázatok elbírálásának időpontja: az állás betöltéséig folyamatos
Jelentkezés elbírálásának rendje: Minden jelentkezővel felvesszük a kapcsolatot, azonban kizárólag a pályázati felhívásban megadott feltételeknek és a „Jelentkezés módja” bekezdésben leírtaknak maradéktalanul megfelelő pályázatok kerülnek elbírálásra. A kiválasztott pályázók egykörös személyes beszélgetésen vesznek részt. A pályázat eredményéről az interjúra behívott pályázókat tájékoztatjuk.
A pályázat kiírója fenntartja a jogot, hogy kellő számú, vagy a meghatározott feltételeknek mindenben megfelelő jelentkező hiányában a pályázatot eredménytelennek nyilvánítsa.
Felhívjuk figyelmét, hogy a pályázati anyag megküldésével Ön ráutaló magatartással kifejezett hozzájárulását adja pályázati anyagában feltüntetett személyes adatainak kezeléséhez. A személyes adatokat a hatályos adatvédelmi jogszabályokban foglalt rendelkezések betartásával a meghirdetett munkakör betöltésére irányuló kiválasztás céljából, a pályázó értesítésének napjáig kezeljük, ezt követően, amennyiben a pályázó nem kerül kiválasztásra, személyes adatai külön hozzájárulás hiányában törlésre kerülnek.
A Református Szeretetszolgálat munkatársai és vezetői munkaköri feladatuk ellátásával összefüggésben, az ahhoz szükséges mértékben a személyes adataihoz hozzáférhetnek, azokat kezelhetik.
